Le Centre wallon de Recherches agronomiques est un établissement scientifique du Gouvernement de la Région wallonne. Il emploie plus de 450 personnes dont 120 scientifiques – docteurs en sciences agronomiques, ingénieurs, licenciés. Localisé sur 3 sites (Gembloux, Libramont et Mussy-la-Ville), il occupe quelques 300 ha de bureaux, laboratoires, serres, vergers et champs d’expérimentation ". Régionalisé depuis le 01 octobre 2002, le Centre wallon de Recherches agronomiques, maintenant Organisme d’Intérêt Public, est l’unique Centre de Recherches agronomiques public de la Région wallonne (décret du Gouvernement Wallon du 3 juillet 2003 – M.B. du 18.07.2003).
Le CRA-W entretient de nombreux contacts avec les agriculteurs et horticulteurs, les entreprises, les universités, les centres de recherches belges et étrangers. Il participe ainsi à de nombreux projets de recherches européens, nationaux et régionaux. Sa présence active dans l'aide au développement atteste également de son rayonnement international.
La reconnaissance du CRA-W est confirmée par les missions d'expertises de ses chercheurs au sein d'organismes nationaux et internationaux, par les certifications obtenues ces dernières années et les désignations de certaines de ses unités comme laboratoire de référence.
Le panel de ses services et analyses recouvrent tous les domaines de l'agriculture.
Les emplois sont situés au Département « Agriculture et Milieu naturel », Unité « Fertilité des sols set protection des eaux ».
Adresse : Bâtiment Petermann, Rue du Bordia 4 à 5030 Gembloux.
Fonction
Deux emplois d’assistant en agronomie sont actuellement vacants au Département « Agriculture et milieu naturel », Unité « Fertilité des sols set protection des eaux » au Centre wallon de Recherches agronomiques.
En vue d’engager deux assistants en agronomie (2 postes disponibles : 39C03 et 39C08)
La mission :
Contribuer à des recherches de base et appliquées et à des activités scientifiques dans les domaines de l'agriculture et de l'environnement
La fonction - Domaines d’activité (commun aux 2 postes) :
- Préparation et installation du matériel destiné aux essais en matières agricoles et environnementale et aux activités de service ;
- Participation à la mise en place et au suivi d'essais en laboratoire et/ou sur le terrain ;
- Réalisation d'observations, de prélèvements et de mesures et encodage des données récoltées ;
- Réalisation de travaux d'entretien ;
- Maintenance et contrôle du matériel et des engins utilisés.
Domaines complémentaires d’activités :
Poste 39C03 :
- Participation à la mise ne place et au suivi des essais de plein champ
Poste 39C08 :
- Réalisation de travaux aux champs (parcelles d’essais et terres en régularisation) : déchaumages, labours, décompactages, préparations lits de semences, semis (céréales, betteraves, maïs, lin), entretien des cultures (traitements phyto-sanitaires, épandage des engrais, …), récoltes (moisson céréales, récoltes maïs, arrachage betteraves)
- Réalisation de travaux de maintenance : nettoyage, vidange, graissage des engins agricoles (tracteurs, moissonneuses, …), entretien des lieux de travail, aide au remplacement des pièces d’usure ;
- Aide à la gestion : enregistrement et archivage des données collectées après validation, contribution à la mise en place des documents d’enregistrement nécessaires à la collecte des données ;
- Mise en place, conduite et suivi d’essais phytotechniques, en ce compris des approches réalisées en exploitations.
Compétences techniques (commun aux 2 postes):
- Technique professionnelle – Mettre en œuvre les méthodes et/ou les techniques propres à la matière ;
- Utilisation de matériels techniques – Utiliser les appareils, les équipements et/ou les outils standards ;
- Compréhension – Comprendre des instructions orales techniques ;
- Procédures – Appliquer et respecter les procédures et/ou les normes en vigueur * ;
- Informatique – Utiliser les fonctionnalités de base d’une suite bureautique (traitement de texte, tableur, logiciel de présentation et messagerie électronique).
Compétences techniques complémentaires (commun aux 2 postes):
- Avis technique – Emettre des avis techniques argumentés et pertinents.
Compétences techniques complémentaires :
Poste 39C08 :
- Dispositions légales – Appliquer les dispositions légales, les procédures, les normes et/ou réglementations en vigueur ;
- Compétences dans l’utilisation du matériel agricole équipé de système de radio-guidage (conduite assistée par ordinateur – RTK) ;
- Expérience de plusieurs années en tant que technicien agricole en grandes cultures ;
- Capacité à lire un plan d’implantation.
Compétences comportementales (commun aux 2 postes):
- Autonomie – Accomplir son travail sans supervision directe ;
- Rigueur – Réaliser son travail avec exactitude, méthode et précision ;
- Travail en équipe – Aider et soutenir ses collègues et contribuer à la réalisation des tâches assignées à l’équipe ;
- Planification du travail – Organiser son travail en tenant compte des délais et des priorités et en veillant à optimiser l’utilisation des ressources ;
- Polyvalence – Passer aisément d’une activité et/ou d’un projet à un autre en fonction des besoins du service.
* Compétence(s) non requise(s) à l’entrée en fonction et à développer sur base des objectifs assignés à l’agent
Compétences comportementales complémentaires :
Poste 39C08 :
- Communication – communiquer avec autrui en s’assurant de la compréhension de l’information reçue et transmise ;
- Gestion de suivi – surveiller l’état d’avancement et assurer le suivi des activités et/ou des projets dont on a la charge en fonction des résultats attendus ;
Profil recherché
Diplôme (commun aux 2 postes) :
- Tout diplôme ou certificat donnant accès au niveau 2 dans le secteur de l’agronomie, groupes agriculture, horticulture.
Equivalence du diplôme
Si le candidat dispose d'un diplôme d'un autre pays que la Belgique, il doit avoir obtenu du service équivalence de diplôme de la Communauté Française l'équivalence académique de ses titres d'études à un diplôme belge requis dans la présente offre.
Condition particulière d’accès (commun aux 2 postes) :
- Possession du Permis B - Permis G
Poste 39C08 :
- Une expérience professionnelle en tant que technicien agricole en grandes cultures constitue un atout
Conditions d’exercice (commun aux 2 postes):
- Prestations irrégulières - Travail en extérieur
Poste 39C08 :
- Prestation irrégulières et permanences (WE) en cas de nécessité (périodes de récoltes, suivis d’essais)
- La phytolicence P2 devra être acquise dans l’année de l’entrée en fonction
Type de contrat
Conditions d’engagement et de rémunération :
L’agent sera engagé dans le cadre d’un contrat d’engagement à temps plein et à durée indéterminée dans l’attente du recrutement d’un agent statutaire (clause résolutoire) :
Rémunération : 21.984,24 € annuel brut indexé (Echelle barémique C3 du code de la fonction publique wallonne) avec la possibilité de valoriser l'ancienneté acquise dans le secteur privé (à concurrence de six ans maximum) et dans le secteur public (toutes les années sont prises en considération).
Avantages :
Chèques-repas.
Prime de fin d'année, pécule de vacances.
Les frais liés aux parcours domicile/lieu de travail effectués en transport en commun sont intégralement remboursés.
Candidature
Les candidatures sont à adresser par courrier ordinaire ou électronique (CV, lettre de motivation et une copie du diplôme ou à défaut une attestation) pour le 17 mars 2016 au plus tard au Centre wallon de Recherches agronomiques, Département des Services Centraux, Direction Administration et Finances, Service Ressources humaines, Bâtiment Léon LACROIX, Rue de Liroux, 9 à 5030 Gembloux. A l’attention de Madame Carine BRUNELLI, ou par mail à l’adresse suivante : c.brunelli@cra.wallonie.be
