FINALITÉS DE LA FONCTION
- Caractérisation des performances technico-économiques, environnementales et sociales de réseaux d'exploitations agricoles inscrites en agriculture biologique ;
- Suivi d'essais phytotechniques et zootechniques au sein de ces réseaux d'exploitations ;
- Restitutions aux agriculteurs.
MISSIONS DE L'UNITÉ DE RECHERCHE
- Permettre une articulation durable des entreprises agricoles avec leur territoire et les attentes de la société
- Développer des références qui permettent de déterminer les performances technico-économiques mais également environnementales et sociétales des entreprises ainsi que des systèmes agraires.
- Réaliser des exercices prospectifs sur des territoires définis dans le but d'anticiper et d'orienter l'évolution des entreprises agricoles en tenant compte de l'évolution de leur environnement économique, sociétal et écologique.
- Développer des méthodologies de recherches systémique et participative, de traitement des données et de construction d'outils d'aide à la décision
Domaines d'activités :
- Sous la supervision des responsables de grappes d'exploitations, assurer le relevé des données nécessaires à la caractérisation de la durabilité et des performances des exploitations ;
- Contribuer à la mise en place des documents d'enregistrement nécessaires à la collecte de ces données (calendrier de pâturage, carnet de champs, ...) ;
- Aider les exploitants dans la collecte des informations demandées (mesures ponctuelles, en quantité et qualité, de rendements, de ration distribuée, d'engrais de ferme, ...) ;
- Encoder, dans la base de données ad hoc, les données collectées après avoir eu un regard critique sur ces dernières et les avoir validées, le cas échéant, avec l'agriculteur ;
- Compléter les rapports de restitution de résultats à l'attention des exploitants et participer à la restitution de ces rapports avec l'ingénieur responsable de l'animation de la grappe correspondante ;
- Etre attentif, explorer et restituer, auprès des responsables de grappe, les questions soulevées, les non dits et sous-entendus émis par les exploitants lors des visites régulières que vous effectuerez au cours de la saison ;
- Participer à l'animation des journées de visite d'essais / d'exploitations au sein des grappes suivies ;
- Organisation des campagnes de mesure sur le terrain.
- Mise en place, conduite et suivi d'essais zootechniques et phytotechniques, en ce compris des approches réalisées en exploitations
- Conduite d'entretiens de façon semi-directive auprès des agriculteurs et de leur filière afin de caractériser leurs pratiques et performance Compétences techniques:
- Analyse technique - Recueillir, relier et interpréter des données techniques
- Utilisation de matériels techniques - Utiliser les appareils, les équipements et/ou les outils standards
- Rédaction - S'exprimer par écrit dans un langage précis, grammaticalement correct et compréhensible pour le destinataire
- Informatique - Utiliser les fonctionnalités de base d'une suite bureautique (traitement de texte, tableur, base de données, logiciel de présentation et messagerie électronique)
- Dispositions légales - Appliquer les dispositions légales, les procédures, les normes et/ou les réglementations en vigueur
- Connaissance des systèmes et filières agro-alimentaires ;
- Connaissance du cadre d'exercice de l'agriculture biologique.
* Compétence(s) non requise(s) à l'entrée en fonction et à développer sur base des objectifs assignés à l'agent
Compétences comportementales :
- Autonomie - Accomplir son travail sans supervision directe
- Communication - Communiquer avec autrui en s'assurant de la compréhension de l'information reçue et transmise
- Polyvalence - Passer aisément d'une activité et/ou d'un projet à un autre en fonction des besoins du service
- Rigueur - Réaliser son travail avec exactitude, méthode et précision
- Travail en équipe - Aider et soutenir ses collègues et contribuer à la réalisation des tâches assignées à l'équipe
- Gestion de suivi - Surveiller l'état d'avancement et assurer le suivi des activités et/ou des projets dont on a la charge en fonction des résultats attendus
- Assertivité - Défendre un point de vue ou l'application d'une règle par un échange positif en préservant la qualité des relations professionnelles
Prestation irrégulières et permanences (WE) en cas de nécessité (périodes de récolte, suivis d'essais)
Profil recherché
Bachelier en agronomie (BAC+3) Si le candidat dispose d'un diplôme d'un autre pays que la Belgique, il doit avoir obtenu du service équivalence de diplôme de la Communauté Française l'équivalence académique de ses titres d'études à un diplôme belge requis dans la présente offre.
Type de contrat
Régime de travail : Temps plein de jour
Heures/sem : 38h00
Type : A durée déterminée
Date de fin : 31/12/2016
Avantages : Chèque-repas
Prime de fin d'année, pécule de vacances
Les frais liés aux parcours domicile/lieu de travail effectués en transport en commun sont intégralement remboursés
Salaire : 25.492,68 EUR annuel brut indexé (Echelle barémique B3/1 du code de la fonction publique wallonne) avec la possibilité de valoriser l'ancienneté acquise dans le secteur privé (à concurrence de six ans maximum) et dans le secteur public (toutes les années sont prises en considération)
Candidature
Les candidatures sont à adresser par courrier ordinaire ou électronique (CV, lettre de motivation et une copie du diplôme ou à défaut une attestation) pour le 17 avril 2016 au plus tard au : Centre wallon de recherches agronomiques, Département Agriculture et Milieu naturel, Unité Systèmes agraires, territoire et technologies de l'information, Rue de Liroux, 9 à 5030 GEMBLOUX, à l'attention de Madame Viviane PLANCHON, Coordinatrice d'unité ou v.planchon@cra.wallonie.be
